Vers une réouverture du site d’Orange à Saint-Mauront - La Marseillaise Le site d’Orange à Marseille dans le quartier de Saint-Mauront, fermé suite à des soupçons de rixes dans le quartier, doit rouvrir ce lundi 15 décembre avec une présence policière renforcée. [...] Le retour au calme après la tempête ? La réouverture...
Réouverture progressive du site Orange Massalia à Marseille : entre sécurité renforcée et inquiétudes syndicales - Head Topics Après une fermeture suite à des problèmes de sécurité, le site d'Orange à Marseille rouvre ses portes progressivement. La direction annonce des mesures de sécurité renforcées, tandis que les syndicats expriment des réserves. Le retour des employés...
Orange : retour sur le site de Saint-Mauront à Marseille à partir de ce lundi pour 800 salariés - France bleue - ici Marseille Les salariés du site Orange-Saint-Mauront dans le 3e arrondissement de Marseille retournent travailler sur place dès ce lundi 15 décembre. Quinze jours après la fermeture temporaire du site, à cause de soupçons de bagarres et de violences sur place,...
Décès en télétravail : transparence et prévention indispensables Point de fonctionnement : Vote d’une expertise libre concernant le décès de M. MBOA Le décès brutal de notre collègue en télétravail a profondément marqué les équipes. Ce drame est le quatrième en deux ans au sein du périmètre GDO : cela ne peut...
Pleins Feux sur Saint Mauront Situation d’insécurité à Marseille : un appel urgent à l’action par vos élus CFE-CGC et … Scoop de fin de CSE : nous apprenons en toute fin de séance la fermeture du site de Massalia du 28 novembre au 14 décembre avec la mise en place d’un plan de...
[DOAG] - CSE de Novembre 2025 CSE de Novembre 2025 : ce qu’il faut retenir ! Novembre 2025 – DO Antilles Guyane Le 19 et 20 novembre, les membres élus CFE-CGC du CSE se sont réunis pour traiter les sujets suivants : Présentation mensuelle de la consommation budgétaire...
Rapport Syndex sur la politique sociale et les conditions de travail Les effectifs d’Orange en France ont diminué de 7 % en 2024, après une baisse de 11 % en 2023). Cette réduction est principalement due aux départs volontaires, aux passages en temps libéré, et à la baisse de la sous-traitance hors construction Fiber...
Politique sociale, emploi et conditions de travail de l’entreprise Le rapport annuel sur la situation comparée des conditions d’emploi et de formation des femmes et des hommes en 2024 montre que le taux de féminisation global des effectifs en CDI est de 37,14 %. Ce taux est stable depuis trois ans. La proportion de...
Projet d’évolution des modes de fonctionnement de l’intervention : choix de l'expert Les élus du CSE Central réunis en séance le 4 novembre 2025 ont désigné le cabinet d’experts Sextant, conformément à l’article L 2315-94 du code du travail, pour réaliser l’expertise portant sur le projet d’évolution des modes de fonctionnement de...
Réaménagement de la gamme des fonds du PEG et du PER COL Orange souhaite faire évoluer son offre d’épargne salariale et retraite afin de la rendre plus claire, plus cohérente et plus performante pour ses personnels. Aujourd’hui, l’entreprise gère plus de 5,7 milliards d’euros d’encours pour environ 150 000...
Déclaration préalable CFE-CGC CSEC N 48 du 2 Décembre 2025 Lors du CSEC N° 48 du 2 decembre dernier la CFE-CGC Orange à fait une Déclaration préalable.
Ouvertures exceptionnelles et jours fériés pour 2026 sur les points de vente (Consultation) Des ouvertures exceptionnelles pour devancer la concurrence En 2026, on compte 12 jours fériés travaillés à La Réunion et 16 à Mayotte. Les boutiques resteront fermées le 1er mai, le 25 décembre et le 1er janvier. Les journées commémorant l’abolition...
Schéma Directeur Immobilier Mayotte (Consultation) Un projet immobilier d’ampleur et sans précédent pour Mayotte Présenté en information au CSEE en juillet, le projet immobilier de Mayotte revient en consultation. Il prévoit des travaux de rénovation importants sur la quasi‑totalité des sites de Mayotte. Rappel :...
Projet d’évolution des départements Qualité Performance Process (QPP) et Département Pilotage & Appui (DPA) au sein de la Direction Technique Réunion Mayotte (Information) Objectif : Regroupement de 51 salariés dans un seul département Performance/Process/Pilotage/Projets (4P) pour plus de synergie et un meilleur pilotage des activités. La Direction voulait initialement présenter ce dossier seulement pour information,...
Essentiel du CSE DORM du 27 novembre 2025 La journée a débuté par un CSEE dédié à la CSST, dont l’objectif était de valider la mise à jour des DUERP. Ce point n’a pas recueilli l’unanimité, comme en témoigne le vote : 11 POUR (CFECGC-Orange et FO), 2 CONTRE et 6 ABSTENTIONS. Le CSEE ordinaire...
M&D, vos élus haussent le ton - Synthese de l'expertise Sécafi Synthese de l'expertise Sécafi 64% de répondants aux questionnaires. Voice Up n’a pas été transmis alors que la Direction s’appuie beaucoup sur cette étude (et non sur le CNPS). Secafi s’est basé sur le CNPS. Points positifs aujourd’hui :...
Site d’Orange fermé à Marseille : pourquoi le 3e arrondissement est un quartier perdu - Valeurs actuelles Dans l'ombre des quartiers nord, le troisième arrondissement de Marseille regroupe à lui seul tous les maux de la ville : insécurité, clandestinité, narcotrafic... En cette fin d’année 2025, le narcotrafic prend une nouvelle ampleur à Marseille...
Insécurité : Orange contraint de suspendre ses activités à Marseille - Télésatellite Le groupe français de télécommunications Orange a annoncé la fermeture temporaire de son site de Saint-Mauront à Marseille, invoquant des menaces liées au trafic de drogue dans la région. [...] Selon Sébastien Crozier, représentant des salariés...
L'essentiel du CSE DOGNE de novembre 2025 Découvrez l'essentiel du CSE DOGNE de novembre 2025, avec au sommaire : Rex du SDIT* des sites de Metz Arsenal et Porte des Allemands et déménagement sur les sites de Metz Sablon et Maizières Projet de modification des horaires de la boutique de...
Rex* du SDIT** des sites de Metz Arsenal et Porte des Allemands et déménagement sur les sites de Metz Sablon et Maizières Ce projet à horizon fin 2024, prévoyait la libération des bâtiments locatifs du site de Metz Arsenal et de son bâtiment propriétaire ainsi que la libération du site propriétaire de porte des Allemands. 1 - Profiter d’une fin de bail à échéance décembre...
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat Partage de la valeur : comptez vos pertes ! Participation et intéressement : 40% dans les dents Si les résultats 2025 ont été présentés comme « excellents » le 18 février dernier, les montants de la…
Trust the future… mais au présent, que devons-nous croire ? 23 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
La CFE-CGC Orange demande un intéressement supplémentaire au titre des résultats 2025 16 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange le grand absent de la révolution du mobile par satellite 10 février 2026 Economie et Réglementation des Télécoms
The Shift Project - le numérique face aux contraintes physiques - Maxime Efoui Hess- Séminaire hiver 2026
Heure d'Information Syndicale à Orange Village en Septembre 2025 : Extraits de l'intervention de Sébastien Crozier
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements Participation, Intéressement et Actionnariat
Résultat de l’Agence Régionale de Santé dans le cadre du plan d’actions du site de Nantes Gloriette 25 février 2026 Fonctions Corporate
Lettre de l'Epargne et de l'Actionnariat salariés #1/2026 - Intéressement, participation, prime de partage de la valeur, abondements 27 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Accord Egalité Professionnelle : pourquoi la CFE CGC a refusé de signer 27 février 2026 Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
Intéressement supplémentaire : toujours une bonne raison pour nous dire non 24 février 2026 Participation, Intéressement et Actionnariat
Orange : bataille chez les administrateurs salariés pour savoir qui cédera sa place à une femme - Allo forfait 25 février 2026 Dans les médias
Pour son nouveau plan stratégique, Orange veut accélérer sur les services aux clients, l’IA et les solutions souveraines - Le Figaro 23 février 2026 Dans les médias
« Elle a très bien mené sa barque » : après avoir imposé sa méthode, Christel Heydemann au défi de propulser Orange dans une autre dimension - Le Figaro 19 février 2026 Dans les médias